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| 选对穿对职业装的四大优势和长处 |
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| 2021/3/29 |
选对穿对职业装的四大优势和长处
学会区分职业装的分类，让我们在买职业装的时分就会有更多的选择，也更便利找到适合自己企业的职业装，一起更有助于行进自己企业的形象！
一、职业装行进企业凝聚力
一个企业只需众志成城，同仇敌慨，才能将企业的人力资源成效发挥得淋滴尽致。因此，要想行进企业效益，优先[-]要行进员工凝聚力。好的职业装一个周围面加强企业自豪感和表现企业对员工利益的关怀。
二、职业装树立企业形象
企业形象能生动和随时随地表现的，首先是员工的形象，可以愿望，假定穿着打扮邋遏的人即便住在豪华的高楼大厦里，也会与硬件环境方枘圆凿，这便是为什么一些档宾馆要写上这一句话的原因：“衣冠不整，谢绝入内”。可见，企业形象，首先是人的形象！
三、职业装创造一起的企业文明
服装是穿在人身上，也能反映员工的精力相貌，表现出一种企业的文明内在，这是其一；其二，规划一起的职业装，还能表现企业的价值观，比如深色调和保存的职业装现企业的稳健作风，而颜色和样式规划斗胆的职业装现企业的立异精力等等。见到企业员工的着装、言行举止，就能清楚看到一家企业领导的影子，就能窥视到企业的文明。
四、职业装规范员工行为
假定企业可以恰如其分地将职业装的行为联系起来，改动其崇奉，然后是改动其行为，这是企业员工行为处理中很重要的办法。多少人在关怀职业装一项查询结果表明，65%的人对职业装热心参加”的心情，28%的人对职业装怎样都行”，只需7%的人以为职业装必 要考虑”。可见，有93%的人对自己的作业着装比较注重。
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