正所谓“一场秋雨一场寒”，天气开始逐渐变冷，十月一过后，十一月冬日着冬季，到了企业员工工作服换季的时间，各大企业采购部门开始忙碌起来。定制企业员工工作服已经成为行业趋势，设计工作服不仅是厂商的责任，也在于企业领导的细节要求和采购资金，如何把有限的资金发挥重要作用，把钱花在刀刃上。我们从工作服的性价比和工作服的面料、款式、和质量出发，定做的数量、面料的好坏、款式的复杂程度、做工的精细程度，以及后期的绣花印字之类的都直接决定着要定做的工作服的费用。

1、工作服定制的款式

   款式的复杂程度也是决定工作服性价比的因素之一。款式越复杂，所用的面料就会越多，相对应的在裁剪、制做的过程当中耗时就会越长，人工、材料成本就会增加，工作服的性价比就会越高。通常情况下，秋冬季工作服定做更多地是讲究其实用性，款式方面以简单大方为主，不需要过于复杂。

作为企业的采购，要非常清楚自己企业在定做秋季工作服上面的预算，然后根据项目预算选择适合自己企业工作服的面料。秋季工作服的面料常用的分为纯棉和涤棉两种。涤棉，是指涤纶与棉的混纺织物的统称。一般有混纺和交织两种分类做法。优点是不易变形;缺点是容易起毛，加上两次染色，面料手感偏硬。手感柔软厚实，洗涤不易变形，但衣着度较纯棉稍差，也很容易起球。纯棉，这是比较常用的T恤衫面料，如果是含棉量很高，那么性价比就会高，虽然不像其它的好的T恤衫面料，经过特殊工艺的处理，但是纯棉，依然保持着纯棉优越的特性，亲肤性好，透气性好，吸湿性好。如果预算不多，又想穿着舒服，这一款不失为一个好的选择。

数量的确定是简单明了的，企业有多少个员工，每个员工要准备配备一套还是两套还是几套工作服，这个定做计划数量是一定要清楚的，这也是开启我们工作服定制方案的一步。大家都知道，批量生产的单位成本低，所以，您定做的工作服数量越大，每件工作服的性价比就会优惠许多。

工作服的质量说白了就是选定一家有实力的工作服厂家来定做，实力就是质量的保证，有实力，选料才会优、做工才会精细、工艺才能先进，质量才能有所保证。